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看他们存在的一些心理阻碍 | |||||||
【2011/7/18】 | |||||||
有的人很喜欢做国家的公务员。公务员因经济地位和社会地位较高,成为很多人羡慕的职业,然而,大多数公务员存在五种区别于常人的职业心理问题,并直接影响到其生活的幸福指数。心理学博士、学院教授、心理教育研究所所长就公务员心理健康讲座,在这个讲座中,他讲述了一些存在事情。 你对这样的事情有什么样的看法啊!发展与责任的双重担子、“迎来送往、接待上访”、“左右逢源、四处结缘”是目前公务员面临的“四座大山”。因此,公务员常常会出现区别于其他人的五种职业心理问题,其中,最多的异常情绪是抑郁,最常见的是工作倦怠,最难处理的是机关人际关系,最苦恼的是职业成就期待,最尴尬的是人格冲突,甚至是人格分裂。其实,他们会存在很多的问题的。 对于这样的情况专家给我们的提醒就是,提高公务员幸福指数必须保证心理健康,这就需要公务员学会自知,平衡自我的心理,树立五种观念: 是一种习惯、生命是一个过程、两点间最短的未必是直线、放弃是一种智慧、缺陷是一种恩惠。同时,每天做几分钟深呼吸,保持积极的心态,轻松、愉悦、健康地度过每一天,给自己的健康也有个交代。 (44847)(35)(149) |
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