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    为护工建起一个“家”
    【2009/7/7】

        

    □本报记者 吴 刚□ 

      6月中旬,首家以护工为主体的工会组织在北京成立。据悉,该工会隶属于北京市宣武区椿树街道办事处。截至目前,已有1100名护工加入工会,并已在护工中选举出工会主席和工会委员。

      所有护工免费入会

      据了解,目前北京市有护工约2万名,主要是来自河南、四川和甘肃3个省的农民工。

      负责组织工会的北京惠佳丰劳务服务有限责任公司副总经理徐雨茗将这2万人分成两种类型:“正规军”和“游击队”。“正规军”是指医院各科室雇佣并统一管理的护工,或与家政公司签订劳动合同的护工,共约7000人。“游击队”则指自己找活干的,也就是业内所称的“黑护工”。

      无论“正规军”还是“游击队”,护工承受着高强度的工作。据北京天坛医院的一位护工介绍,护理病人的生活起居、给病人翻身吸痰、陪检、标本取送等都由护工来做。但护工的待遇都很低。据介绍,每陪护一天,家属付给护工的费用从48元到100元不等。如果护工是家政公司派来的,公司还会扣除这部分费用的25%~30%。有个别公司会给护工交医疗保险和意外险,但大部分护工仍然和保险无缘。

      由于合法权益得不到维护,护工这个群体中也曾发生过群体事件。据了解,去年3月,西城区乐坛敬老院的10余名护工由于要求上调工资未果而集体罢工;去年6月,北京安贞医院的上百名护工,因所在的家政公司发放的工资和节日补助过少,停工10余个小时……

      护工的现状引起了相关部门的重视。全国总工会教科文卫体工会和北京市总工会决定为这部分人群建立工会组织。通过调研, 锁定北京惠佳丰公司,以其为依托发展护工工会。

      徐雨茗说:“这个工会是面向整个护工团体的,护工免费入会,经费由各会员所在的公司出。”

      将致力于保障会员合法权益

      据徐雨茗介绍,工会可以向会员提供法律援助、困难帮扶、维权、娱乐、培训等多方面服务,保障会员的权益。比如,将举办一些培训班,向这些护工传授必要的医学和法律知识;将成立劳动争议调解中心,当会员与用人单位出现纠纷时,可提供调解、法律咨询等援助;当会员出现经济困难时,可以求助于工会,得到一定资助。

      据悉,工会正在为会员办理会员卡,会员凭卡可得到免费的法律援助、购物优惠、女性护工特殊疾病互助保障等。

      另据悉,全国总工会和北京市总工会还向北京惠佳丰公司赠送了价值4万元的书籍,用于建立职工书屋。

      目标是覆盖全行业

      护工工会已成立半个多月,入会的都是惠佳丰公司的员工。记者在北京天坛医院随机采访了几名护工,她们都说不知道现在有个护工工会。

      “惠佳丰公司的1700多名护工分布在北京市的16家医院。会员加入工会后,权益有了保障,必然会在自己的圈子里宣传,也就能带动更多的人加入。”徐雨茗说。

      据悉,该工会正以北京友谊医院为试点,成立工会小组,组织会员活动,扩大宣传,发展会员。

      “工会现处于刚起步阶段,很多制度还未建立,还得慢慢地摸索完善。我们的目标是实现全行业覆盖。”徐雨茗说。 
      
     


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